Object

Title: Leadership Versus Managment: A Key Distinction–at Least in Theory

Journal or Publication Title:

Մանկավարժության և հոգեբանության հիմնախնդիրներ=Проблемы педагогики и психологии= Main Issues of Pedagogy and Psychology

Date of publication:

2013

Volume:

1

Number:

3

ISSN:

1829–1295

Official URL:


Additional Information:

Լունենբուրգ Ֆրեդ, Луненбург Фред

Other title:

Руководствои менеджмент–ключевые различия (по крайней мере, в теории) ; Ղեկավարումն ընդդեմ կառավարման. որոշ հիմնական տարբերություններ

Corporate Creators:

Խաչատուր Աբովյանի անվան հայկական պետական մանկավարժական համալսարան

Coverage:

15-18

Abstract:

Կազմակերպություններն իրենց կառավարիչներին ապահովում են ղեկավարելու իրավասություններով, բայց ոչ մի հավաստիք չկա, որ նրանք արգասաբեր աշխատանք կիրականացնեն: Օպտիմալ արդյունավետության համար կազմակերպությունները ուժեղ և կայուն ղեկավարման կարիք ունեն: Ներկայիս դինամիկ աշխատավայրերում կառավարիչները պետք է կարողանան ոգևորել ու համոզել աշխատակիցներին, թույլ տալ նրանց զարգանալ, ինտեգրվել կոլեկտիվի մեջ և ինքնաարտահայտվել:
Организации предоставляют своим менеджерам законную власть руководить, но нет гарантий, что они смогут руководить эффективно. Для достижения оптимальной эффективности организациям нужно как сильное руководство, так и сильный менеджмент. На современном динамическом рабочем месте нужны лидеры, бросающие вызов статусу– кво, вдохновляющие и убеждающие членов организации. Нужны менеджеры для поддержки и развития бесконфликтной рабочей атмосферы.


Place of publishing:


Երևան

Publisher:

Զանգակ հրատ.

Format:

pdf

Identifier:

oai:arar.sci.am:373054

Object collections:

Last modified:

Apr 16, 2024

In our library since:

Apr 15, 2024

Number of object content hits:

14

All available object's versions:

https://arar.sci.am/publication/403054

Show description in RDF format:

RDF

Show description in OAI-PMH format:

OAI-PMH

This page uses 'cookies'. More information